Însoțitorii de bord Air Canada resping oferta salarială, dar serviciile nu sunt afectate
(RTTNews) - Însoțitorii de bord de la Air Canada și Air Canada Rouge au votat în majoritate covârșitoare – cu 99,1% – împotriva ratificării ofertei salariale a companiei, cu o prezență la vot de 99,4%.
Conform unei declarații a Sindicatului Canadian al Angajaților Publici (CUPE) de sâmbătă, problema salarială va intra acum în mediere și, dacă este necesar, arbitraj.
Într-un comunicat de presă separat, Air Canada a confirmat că atât compania aeriană, cât și sindicatul au convenit că nu poate fi inițiată nicio perturbare a activității, ceea ce înseamnă că nu va exista grevă sau blocaj, iar zborurile vor continua să funcționeze conform programului.
CUPE a susținut că, chiar și cu majorarea salarială propusă, însoțitorii de bord ar câștiga totuși mai puțin decât salariul minim federal de 17,75 CAD pe oră, sau 2.840 CAD pe lună, bazat pe o săptămână de lucru de 40 de ore. Comparativ, un însoțitor de bord Rouge cu normă întreagă ar câștiga aproximativ 2.219 CAD pe lună, în timp ce un însoțitor de bord Air Canada ar câștiga aproximativ 2.522 CAD.
CUPE a subliniat că angajații cu normă întreagă la o companie aeriană națională nu ar trebui să câștige sub salariul minim sau să se califice pentru programe de sprijin financiar.
Air Canada a oferit o creștere în primul an de 12% pentru însoțitorii de bord Rouge și pentru însoțitorii de bord Air Canada cu cinci ani de serviciu sau mai puțin și o creștere de 8% pentru însoțitorii de bord Air Canada cu șase ani sau mai mult. Compania a oferit creșteri anuale de 3%, 2,5% și 2,75% în anii rămași ai contractului propus de patru ani.